Raporluyken işçinin işyerinde çalışmadığına ilişkin bildirimin internetten yapılması zorunluluğu SGK 12 Mayıs`ta başladı.

Uygulama istihdam sağlayan işverenlere yeni bildirim yükümlülüğü getirdi. Aliağa Ticaret Odası Yönetim Kurulu Başkanı Adnan Saka, mevzuat değişikliğiyle işverenlerin SGK `ya yeni bildirim zorunluluğu geldiğini belirterek, 12 Mayıs`ta çıkan yeni yönetmeliğe göre işverenlerin, rapor alan işçisini raporlu olduğu tarihten itibaren beş iş günü içinde SGK`ya bildirmek zorunda olduğunu kaydetti.

Saka, işverenin, istirahat süresini takip eden 5 iş günü içinde elektronik ortamda SGK `ya göndermesi gerektiğini hatırlatarak, `10 günden kısa süreli istirahatlarda bitiş günü, 10 gün ve daha uzun süreli istirahatlarda 10`ar günlük sürelerin bittiği ve son 10 günlük süreden arta kalan sürenin bittiği günü takip eden 5 iş günü içinde bildirim yapılacak.` ifadesine yer verdi.